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六西格瑪在TPM管理中的應用

來源/作者: TPM咨詢服務中心 丨 發布時間:2018-04-03 丨 瀏覽次數:

  六西格瑪與TPM自伊始就會常用來作比較,都是管理上的有力工具,在做好基本工作之后如何能夠將TPM與六西格瑪區分開來呢?TPM管理咨詢公司給大家介紹一下二者的異同點和相互的應用。
  
  TPM設備管理
  
  TPM設備管理
  
  一、概述
  
  六西格瑪管理建立在科學的統計理論基礎上,它包括兩個組成部分,即六西格瑪設計和六西格瑪改進。它一般采用項目管理的方式,采用DMAIC流程分析技術——定義(define)、測量(measure)、分析(analyze)、改進(improve)、控制(contr01)來實現產品和服務質量的持續改進。可以毫不夸張的得出結論,六西格瑪已經是管理的一種潮流。
  
  近幾年來,在西方制造業的設備管理中逐步提出了一個概念“TPM”。TPM最早產生于美國的PM(生產保全)設想,1951年引入到日本,經過日本企業的改造和探索,于1981年形成了全公司的TPM(全員生產維修)的思想,其主要點就在“生產維修”及“全員參與”上。通過建立一個全系統員工參與的生產維修活動,使設備性能達到最優。由于在日本制造界取得了重大的成功,世界各國先進制造企業開始注意到它,并逐步在各自的行業內開展和發展。TPM的特點就是三個“全”,即全效率、全系統和全員參加。
  
  二、六西格和TPM的相同點
  
  1.兩者都是一種管理的方法,可以用于各個領域的企業,并形成一種企業的文化。六西格瑪管理通過自上而下的活動,在企業內部形成一種以客戶為導向,以流程為載體,以數據為依托的全員參與的企業文化。
  
  2.而TPM也是這種文化,強調全員參與,通過改進,提高綜合設備效率,從而滿足客戶需求。六西格瑪和TPM都是強調人員的參與,尤其是一線員工,組成一個個小的團隊,成為企業內部的小細胞,開展活動。
  
  3.兩者都需要相應的專業人員。六西格瑪項目的完成,離不開我們一直講到的黑帶/綠帶這些專業的六西格瑪人才。同樣,在TPM管理中也需要一些專業的人才。而他們之間某些的專業的知識是貫通的。
  
  4.六西格瑪和TPM都有自己的一套理論和工具。六西格瑪采用DMAIC流程分析技術——定義(define)、測量(measure)、分析(analyze)、改進(improve)、控制(contr01)來實現產品和服務質量的持續改進。它通過魚骨圖,帕拉圖,DOE等工具去支撐六西格瑪理論的實施。8大支柱支撐TPM管理體系的運行。這8大支柱為自主保全,專業保全,焦點改善,初期管理,人才育成,品質保全,事務改善,環境保全。其實還有一個最為基礎的是5S活動。
  
  5.兩者的活動體系組織結構一致。不管六西格瑪和TPM都要求在公司內部成立一個推進委員會,去推動和指導每個項目的進行。
  
  三、六西格瑪和TPM的不同點
  
  (一)關注的對象不一樣
  
  六西格瑪主要關注的是一些與缺陷有關的問題,它可以利用DMAIC的方法,通過數據的收據的收集和分析,找出問題的根源,為此采用相應的措施。因此,它主要解決一些質量的問題。
  
  TPM主要關注設備的狀況,例如,設備的完好率,設備的狀態等。
  
  (二)支持六西格瑪和TPM的理論的基礎不同
  
  六西格瑪的各個工具和方法是建立在數據的基礎上的,它對數據的要求相對比較嚴謹。在改進完畢后,必須再次通過數據的驗證,才能驗證項目是否達到預期的目的。
  
  TPM相對而言,不需要大量的數據作為支撐,可能憑借一些傳統的經驗,開展相關項目的改進。
  
  (三)涉及的范圍大小不同
  
  就如前面所說,六西格瑪關注于產品的質量/缺陷。以提高產品合格率,滿足客戶要求,減少成本為主。關注的對象可能僅限于本次的改進的項目。
  
  TPM的推行中關注設備的同時,還必須規范與設備有關的一些活動,例如,生產現場的5s,備品配件的管理等。因此,涉及的面相對而言要廣。
  
  四、TPM管理中六西格瑪的應用
  
  通過上面的簡單的闡述,我們不難發現,六西格和TPM有許多相似的地方,但有有多不相同的地方。那么我們就考慮,如果在推進TPM活動中,應用六西格瑪的理論和工具,是否會達到非常好的效果?為此,我們在實際的工作中,嘗試這使用六西格瑪工具,為TPM活動服務。
  
  (一)培訓各層次的人員
  
  我們對參加TPM活動的人員,包括一線的人員,開展雙重的培訓,即:六西格瑪和TPM的培訓,使他們掌握這兩種理論的知識。
  
  (二)建立一個適合開展TPM活動的團隊
  
  眾所周知,每個TPM團隊有4-5個人員,通常有一個設備維護經驗的人員作為組長。我們在實際開展中,為每個TPM團隊配備了一個六西格碼黑帶或綠帶作為咨詢師,為幫助和指導TPM團隊如何開展和使用六西格瑪工具。這樣的團隊構架,充分地考慮TPM和六西格瑪的特點,把這兩者有機的結合起來。
  
  (三)充分發揮六西格理論和工具,去指導TPM活動的開展
  
  六西格瑪理論就是建立在數據的基礎上的,而TPM不要求有強勁的數據支撐。然而在開展TPM的活動過程中,其實有大量的數據會出現,這是我們就需要充分利用這些數據為我們服務。然而使用這些數據的方法,會自由而然的想到六西格瑪工具。利用六西格瑪工具,去找出我們一些容易遺漏的因子或關鍵部分。
  
  五、在TPM活動中的案例
  
  某公司在2009年,在“精益生產”思想的驅動下,對生產流水線重新布局,由傳統的大規模生產方式改變為Cell的生產流水線。當改變完之后,發現生產線頻繁停機,經查由于某型號設備的故障率較高,故選擇這種設備作為我們個別改進的課題。
  
  根據六西格瑪的DMAIC原則,我們在界定階段中,組成了項目團隊,項目范圍以及項目目標等。
  
  在測量階段,我們根據維修的數據庫,得到當前狀態下的考核機器狀態的指標,例如:Availablity,MTTR,MTBF。
  
  在分析階段,我們主要從設備的維修頻率,和維修時間上著手,進行分析,同時我們也結合設備的局部結構,找出問題出現點,問題的狀態,以及問題的根源。在這個階段,我們主要使用魚刺圖,柏拉圖等六西格瑪的工具去幫助我們分析問題,找出需要改進的部件。
  
  在改進階段,根據找到的原因和需要改進的部件,我們有針對性地采取一系列的措施,例如:重新設計部件,改變部件的材料(耐磨),制定某些部件的更換計劃,以及操作人員的培訓等。
  
  在控制階段,一方面監視改進之后的數據,是否達到我們的設定目標;另一方面,我們將某些工作制定成標準化,便于鞏固我們已取得的成就。
  
  六、結語
  
  通過六西格瑪和TPM兩者管理的有機結合,給TPM的活動注入了更強的生命力。由以前的枯燥乏味的TPM管理,變成了以數據為依托,以流程為步驟的一種管理模式。對于企業內部來說,這樣的管理模式能更好地實現持續改進的目的;也為在企業中建立六西格瑪文化打下了結實的基礎。


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