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TPM管理九大支柱細(xì)則

來源/作者: TPM咨詢服務(wù)中心 丨 發(fā)布時(shí)間:2017-05-25 丨 瀏覽次數(shù):

  TPM管理咨詢公司提出管理九大支柱第一,TPM基石─5S活動 5S是整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)的簡稱。
  
  5S活動是一項(xiàng)基本活動,是現(xiàn)場一切活動的基礎(chǔ),是推行TPM 階段活動前的必須的準(zhǔn)備工作和前提,是TPM其他各支柱活動的基石。
  
  管理九大支柱第二,培訓(xùn)支柱─“始于教育、終于教育”的教育訓(xùn)練
  
  教育活動放在TPM活動各支柱的首位,主要想突出教育在TPM活動中的地位,什么都知道的人不會留在企業(yè) 。對于企業(yè)來講,推進(jìn)TPM或任何新生事物都沒有經(jīng)驗(yàn),必須通過教育和摸索獲得,而且TPM沒有教育和訓(xùn)練作為基礎(chǔ),TPM肯定推進(jìn)不下去。可以這么認(rèn)為,教育訓(xùn)練和5S活動是并列的基礎(chǔ)支柱。
 
管理九大支柱
管理九大支柱
  
  管理九大支柱第三,生產(chǎn)支柱─制造部門的自主管理活動
  
  TPM活動的最大成功在于能發(fā)動全員參與,如果占據(jù)企業(yè)總?cè)藬?shù)約80%的制造部門員工能在現(xiàn)場進(jìn)行徹底的自主管理和改善的話,必然可以提高自主積極性創(chuàng)造性,減少管理層級和管理人員,特別是普通員工通過這樣的活動可以參與企業(yè)管理,而且能夠提高自身的實(shí)力。所以自主管理活動是TPM的中流砥柱。
  
  管理九大支柱第四, 效率支柱─全部門主題改善活動和專案活動
  
  全員參與的自主管理活動主要是要消滅影響企業(yè)的微缺陷,以及不合理現(xiàn)象,起到防微杜漸的作用,但對于個(gè)別 突出的問題,就不得不采用傳統(tǒng)的手段,開展課題活動。在TPM小組活動 按主題活動的方式進(jìn)行,需要跨部門的可以組成專案小組進(jìn)行活動。
  
  管理九大支柱第五, 設(shè)備支柱─設(shè)備部門的專業(yè)保全活動
  
  所有的產(chǎn)品幾乎都是從設(shè)備上流出來的,現(xiàn)代企業(yè)生產(chǎn)更加離不開設(shè)備。做好設(shè)備的管理是提高生產(chǎn)效率的根本途徑,提高人員的技能和素質(zhì)也是為了更好的操作和控制設(shè)備,因此設(shè)備管理是非常重要的,是企業(yè)必須面對的核心課題之一。將設(shè)備管理的職能進(jìn)行細(xì)分是必要的,設(shè)備的傳統(tǒng)日常管理內(nèi)容移交給生產(chǎn)部門推進(jìn)設(shè)備的自主管理,而專門的設(shè)備維修部門則投入精力進(jìn)行預(yù)防保全和計(jì)劃保全,并通過診斷技術(shù)來提高對設(shè)備狀態(tài)的預(yù)知力,這就是專業(yè)保全活動。
  
  管理九大支柱第六, 事務(wù)支柱─管理間接部門的事務(wù)革新活動
  
  TPM是全員參與的持久的集體活動,沒有管理間接部門的支援,活動是不能
  
  持續(xù)下去的。其他部門的強(qiáng)力支援和支援是提高制造部門TPM活動成果的可靠保障,而且事務(wù)部門通過革新活動,不但提高業(yè)務(wù)的效率,提升服務(wù)意識,而且可以培養(yǎng)管理和領(lǐng)導(dǎo)的藝術(shù),培養(yǎng)經(jīng)營頭腦和全局思想的經(jīng)營管理人才。
  
  管理九大支柱第七, 技術(shù)支柱─開發(fā)技術(shù)部門的情報(bào)管理活動
  
  沒有缺點(diǎn)的產(chǎn)品和設(shè)備的設(shè)計(jì)是研究開發(fā)、技術(shù)部門的天職,能實(shí)現(xiàn)的唯一可能就是掌握產(chǎn)品設(shè)計(jì)和設(shè)備設(shè)計(jì)必要的情報(bào),要獲取必要的情報(bào)就離不開生產(chǎn)現(xiàn)場和保全及品質(zhì)部門的支援,因此這種活動就是MP情報(bào)管理活動,設(shè)備安裝到交付正常運(yùn)行前的初期流動管理活動也屬于此活動的范疇。
  
  管理九大支柱第八, 安全支柱─安全部門的安全管理活動
  
  安全是萬事之本,任何活動的前提都是首先要確保安全。安全活動定在第7大支柱,并不是安全第七重要,事實(shí)上安全活動從5S活動開始就始終貫穿其中,任何活動如果安全出現(xiàn)問題,一切等于0。
  
  管理九大支柱第九, 品質(zhì)支柱─品質(zhì)部門的品質(zhì)保全活動
  
  傳統(tǒng)品質(zhì)活動的重點(diǎn)總是放在結(jié)果上,不能保證優(yōu)良的品質(zhì),更生產(chǎn)不出沒有缺陷的產(chǎn)品. 這種事后管理活動與抓住源頭的事前管理的品質(zhì)活動是不同的。品質(zhì)保全活動放在最后一個(gè)支柱來敍述,是因?yàn)樘岣咂焚|(zhì)是生產(chǎn)根本目的,相對來說也是最難的一項(xiàng)工程。
  
  以上這管理九大支柱是相互聯(lián)系和相互補(bǔ)充,以便謀取整體的綜合效果,任何局部的活動都很難取得巨大成果。比如制造部門非常努力開展自主管理活動,但得不到設(shè)備部門的強(qiáng)力支援,就不可能取得大效果;即使設(shè)備部門專心于專業(yè)保全和重點(diǎn)課題改善活動,但得不到管理部門的支援和協(xié)助,活動也難有結(jié)果. 如果有些部門袖手旁觀,努力的部門也會松懈下來,活動必然夭折。


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