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TPM設備代建合同法律性質及問題

來源/作者: TPM咨詢服務中心 丨 發布時間:2017-06-05 丨 瀏覽次數:

  一、TPM咨詢公司提出關于代建合同法律性質問題代建合同究竟屬于“委托合同”還是“承包合同”?一方面,代建單位得到的是“代建管理費”、對代建單位權限的制約條款繁多、節余資金只有“部分”歸代建單位,這些似乎符合“委托合同”的特征;
  
  二、而另一方面,在超出概算的投資,代建單位需“全額”賠償這點上,代建合同又似乎是“承包合同”。也許是因為法律性質的不明確,使得代建合同法律單位在爭取作為民事主體“合法平等”的權利時顯得尤為艱難,代建單位享受“委托合同”的權利,卻承擔“承包合同”的責任,也是導致代建合同部分條款責、權、利不對等的根源所在。代建合同法律性質的不明確,還將導致法律適用的障礙。
 
代建合同法律性質
代建合同法律性質
  
  如果政府在完善代建制相關政策法規時,能首先解決代建合同的法律性質問題,也許與之相關的問題就能迎刃而解了。
  
  三、代建單位“違約行為”的歸責原則問題我國《民法》通則對民事“侵權行為”的歸責原則適應于“過錯原則”,即只有在民事主體主觀上“有過錯”的情況下實施的侵權行為,才負民事賠償責任,主觀上無過錯可以免責。
  
  而《合同法》對“違約行為”適應于何種歸責原則沒有明確的規定,大多數法學專家主張適應“過錯推定原則”,這種觀點在司法判例中 也得到廣泛應用,顯然,適應“過錯推定原則”比適應過錯原則“要嚴格得多,在合同談判中,對代建單位的”違約行為“適用何種歸責原則又是一個難點,它對維護代建方的權益具有重大意義。
  
  依據《湖南省政府投資公益性項目代建制管理辦法》(以下簡稱《辦法》)第十七條的規定:“項目投資、質量、工期控制未達到合同約定的,代建單位承擔法律、法規的規定和合同約定的相關責任。”從這個條文看,對代建單位的“違約行為”適用何種歸責原則似乎不是很明確。我們經過仔細斟酌,考慮到代建單位如果出現違約導致使用方的利益受損,既是違反合同的行為,也是侵害對方財產權的行為,依據我國《合同法》的規定:“違約責任”和“侵權責任”發生競合,可以選擇適用。
  
  從維護代建方利益出發,選擇適應“侵權責任”的歸責原則,即“過錯原則”,例如對于超概責任的條款,合同是這樣規定的:只有在代建方的“失誤”造成投資超過概算,才能承擔全額賠償責任,并對各種“失誤”作了詳細的界定。
  
  四、關于節約投資的問題按照《辦法》的規定,代建單位因合理化建議、科學管理而形成的投資節約可以得到一定比例分成。但這個“合理合法”的獎勵措施在實際操作中卻存在著這樣的困難:使用方企圖在合同條款上制約代建方節約投資。
  
  因為他們存在著這樣的認識誤區:節約的資金歸代建單位所有,以及按比例提成等將會造成對他們利益的侵占,他們比較容易接受的是按設計圖紙施工,用完政府已批準的投資額度,如果代建單位要想辦法節約投資,則會遇到較大的阻力,他們往往會有各種理由把資金用于項目建設上(諸如提高裝修標準等),因此,科學的、合理的節約措施在實踐過程中往往難以實施,節約分成也就成為了美麗的“空中樓閣”。
  
  在“節約投資”這個問題上,如果政府能夠研究一個妥善的辦法,既讓使用單位能夠接受,又有利于調動代建單位的積極性,也許這個難題會得到很好的解決。
  
  五、關于履約保函問題“履約保函”是代建合同中一個很實際的問題,與之相關的合同條款談判也讓我們頗費周折。
  
  “履約保函”在法律上應屬于合同擔保制度,運用這種擔保制度,對確保代建合同法律單位全面完成建設任務具有積極的作用。但從各省代建制推行的現狀來看,這項制度的實行普遍存在著困難,主要原因是履約保函比例過高,大多數省市都要求代建單位提供不低于“項目總投資”10%的履約擔保,我省亦如此,這無疑抬高了代建單位進入的門檻。
  
  按照代建合同約定,投資方和使用方的責任和風險都轉移給了代建單位,不論是投資、質量還是工期達不到要求,都有可能從履約保函中扣除賠償金,如果履約保函金額不足的時候,相應的扣減項目代建費,代建費還不足的時候,由代建單位的自有資金承擔。假如真有一個項目出了問題,對智力密集型咨詢類企業來講,恐怕都會造成較大的打擊。
  
  目前,我國咨詢類公司大部分處于起步階段,注冊資金相對較少,如果承建上億元投資的建設項目,有幾家咨詢管理類代建單位能開出數千萬元的銀行履約保函呢?況且, 開具履約保函時,銀行一般都會要求提供百分之百的擔保金,同時,代建單位還將損失這部分資金的機會成本,這樣算來,代建單位要從銀行獲取履約保函的成本是相當高的。
  
  我們感覺到,代建合同法律制作為一項新出臺的政策,還處于起步階段,過于嚴苛的履約擔保制度將不利于它的健康發展。代建工作是一種專業化的項目管理服務,不宜按“工程承包類”的做法設置高額的“履約保證金”門檻,代建單位的資格要求應重點在業績、專業人員的素質、資質、信譽等方面,如過于強調資金實力,將使一些具備優質專業服務的咨詢企業望而卻步,這不僅達不到政府鼓勵咨


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