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如何才能開出高效的TPM管理月會(huì)?

來源/作者: 樊成信 丨 發(fā)布時(shí)間:2022-08-01 丨 瀏覽次數(shù):

  如何才能開出高效的TPM管理月會(huì)?新益為|TPM咨詢服務(wù)中心TPM管理培訓(xùn)公司概述:

  

  01、張老板遇到的煩惱

  

  “六號(hào)機(jī)械手壞了快一個(gè)月了,還沒有修好,這個(gè)月的生產(chǎn)計(jì)劃也做不完!”

  

  “六號(hào)機(jī)械手氣缸內(nèi)的X形環(huán)磨損泄漏,已敦促采購部盡快購買配件!”

  

  “你就不能隨便找個(gè)配件先用一下嗎?”

  

  ……

  

  張老板的生產(chǎn)經(jīng)理和設(shè)備經(jīng)理在自己的辦公室里和張老板吵架吵架。

  

  張老板很郁悶。幾個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常在他面前互相抱怨。這些事情的協(xié)調(diào),占用了張老板大量的時(shí)間,有時(shí)也讓他心煩意亂。

  

  TPM管理培訓(xùn)公司

  

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  02、顧問老師的指導(dǎo)意見

  

  張老板找來了指導(dǎo)公司推行TPM的顧問老師,顧問老師建議他每月組織召開TPM月度推進(jìn)會(huì),來集中時(shí)間協(xié)調(diào)推進(jìn)TPM相關(guān)事務(wù)。

  

  企業(yè)每月召開的TPM月度推進(jìn)會(huì)是公司級(jí)TPM管理的重要會(huì)議,是為了加強(qiáng)部門之間設(shè)備管理工作溝通和協(xié)作的會(huì)議,能夠確保設(shè)備管理推進(jìn)工作順利開展,協(xié)調(diào)公司資源,有效解決現(xiàn)場不能解決的設(shè)備問題,減少設(shè)備故障停機(jī)時(shí)間和保全費(fèi)用,提高設(shè)備的可靠性,從而促進(jìn)TPM管理各項(xiàng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

  

  03、TPM月度有哪些人員參加

  

  TPM月度推進(jìn)會(huì)是公司層面的會(huì)議,參加TPM月度推進(jìn)會(huì)的人員有公司高層、公司績效管理部門、設(shè)備維修部門和各個(gè)設(shè)備使用部門的經(jīng)理,根據(jù)會(huì)議討論內(nèi)容的需要,通知技術(shù)部門、成本管理部門人員參加,一方面能夠促進(jìn)公司全員參與TPM管理,另一方面也能夠利用企業(yè)現(xiàn)有的管理組織,來推動(dòng)自己公司TPM體系的構(gòu)建和實(shí)施。

  

  04、TPM月度推進(jìn)會(huì)的組織和內(nèi)容

  

  TPM月度推進(jìn)一般一次一個(gè)小時(shí)左右,開會(huì)前需要提前和公司主管領(lǐng)導(dǎo)確定會(huì)議時(shí)間。

  

  會(huì)議一般由設(shè)備管理部門負(fù)責(zé)人主持,在TPM月度推進(jìn)會(huì)上,一般先由TPM推進(jìn)事務(wù)組做TPM項(xiàng)目整體推進(jìn)情況工作匯報(bào);設(shè)備管理部門做專業(yè)保全組工作匯報(bào)、設(shè)備使用部門做自主保全組工作匯報(bào);然后與會(huì)人員商議本月需要協(xié)調(diào)的事項(xiàng)、現(xiàn)場不能解決的問題,確定實(shí)施對(duì)策,落實(shí)責(zé)任人和計(jì)劃完成時(shí)間,最后由領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)。

  

  05、開好TPM月度推進(jìn)會(huì)的套路

  

  TPM月度推進(jìn)會(huì)是各部門展示工作成果的機(jī)會(huì),是領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)檢各項(xiàng)事務(wù)進(jìn)展情況的機(jī)會(huì),也是促進(jìn)各部門積極協(xié)作、共同解決問題的機(jī)會(huì),大家要本著保證設(shè)備正常工作狀態(tài)、維護(hù)生產(chǎn)順利進(jìn)行的共同目的,來積極主動(dòng)地出謀劃策、采取行動(dòng)。

  

  要開好TPM月度推進(jìn)會(huì),各個(gè)推進(jìn)小組匯報(bào)的內(nèi)容要有一定的套路,一般情況下,各小組先匯報(bào)本月各項(xiàng)管理指標(biāo)完成情況,(包括PM卡發(fā)行數(shù)量、PM卡處理數(shù)量、未處理數(shù)量,重要設(shè)備停機(jī)率、保全費(fèi)用、定期保全實(shí)施率、重要設(shè)備長時(shí)間故障件數(shù)等)然后,各小組匯報(bào)自己負(fù)責(zé)的TPM項(xiàng)目各項(xiàng)事務(wù)開發(fā)進(jìn)展情況,本部門的改善事例 、下個(gè)月度推進(jìn)計(jì)劃、以及需要溝通和解決的問題。

  

  06、高效的TPM月度推進(jìn)會(huì),都做好了以下幾點(diǎn):

  

  首先,在開會(huì)前各小組要做好充分的溝通,能夠協(xié)商解決的問題,就可以直接展示討論結(jié)果,不必再討論,不能協(xié)商一致的項(xiàng)目,也要相互知會(huì)一下,說明要在本次會(huì)議上一起商議,提醒準(zhǔn)備好相關(guān)信息;

  

  其次,與會(huì)人員心態(tài)要主動(dòng)積極,一起為完善公司TPM管理體系、提高設(shè)備可動(dòng)率出謀劃策、采取行動(dòng);

  

  第三,會(huì)議要有輸出成果,形成會(huì)議紀(jì)要(會(huì)議紀(jì)要要有決議事項(xiàng)和行動(dòng)計(jì)劃),推進(jìn)事務(wù)組對(duì)會(huì)議輸出要逐項(xiàng)跟進(jìn),明確問題關(guān)閉的必要程序、形式。

  

  第四,公司高層領(lǐng)導(dǎo)要多鼓勵(lì)TPM推進(jìn)過程中已經(jīng)取得的成績和團(tuán)隊(duì)合作精神,協(xié)調(diào)解決影響推進(jìn)的問題,從培養(yǎng)和提高團(tuán)隊(duì)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力方面給予指導(dǎo),促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員在實(shí)施TPM工作的過程中逐步成長。

  

  07、張老板先前的煩惱解決了

  

  張老板按照顧問老師的指導(dǎo),組織召開公司TPM月度推進(jìn)會(huì),集中時(shí)間協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場問題,也給了大家展示自己工作成果的機(jī)會(huì),系各部門相互之間的關(guān)系也和諧了很多。

  

  在最近的一次TPM月度推進(jìn)會(huì)上,通知了采購部門參加,很快解決了機(jī)械手氣缸里面的X型環(huán)的采購到貨問題,本月的生產(chǎn)任務(wù)順利完成了。

  

  在您的公司,TPM月度推進(jìn)會(huì)的效率怎么樣呢?

  

  如何才能開出高效的TPM管理月會(huì)?以上就是新益為|TPM咨詢服務(wù)中心TPM管理培訓(xùn)公司的相關(guān)介紹,做好企業(yè)的TPM工作就是為精益生產(chǎn)管理活動(dòng)打下基礎(chǔ),讓精益生產(chǎn)管理在企業(yè)中發(fā)展有一個(gè)良好的前提。



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